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永續報告書/
企業社會責任報告書
- 本公司永續發展之治理架構: 遵循本公司ESG政策的願景與使命,設置「公司治理暨永續委員會」。
- 組織執行情形:
- 公司治理暨永續委員會:由本公司治理主管當任主任委員,管理部為推動企業永續發展及企業誠信業務專責單位。
- 掌理事項:編列企業永續發展年度預算、各項活動之規劃及執行、編列「永續報告書」。
- 委員會每季召開檢討會議,並於年底由公司治理主管向董事會報告執行成果及未來的工作計劃。
- 112年度永續報告書由公司治理主管於113/08/13董事會報告執行情形,報告內容包括:管理方針、策略與目標制定及檢討措施。
112年永續報告書
111年永續報告書
110年永續報告書
109年企業社會責任報告書
108年企業社會責任報告書
107年企業社會責任報告書
106年企業社會責任報告書
105年企業社會責任報告書
104年企業社會責任報告書
103年企業社會責任報告書
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